这届天道不太行
第4章 空降奇才，鬼见愁
星辰科技市场部，因为新同事顾一一的到来，仿佛平静的湖面被砸入一颗外形精美但质地坚硬的陨石。
她坐在被安排好的角落工位，身姿挺拔，即便穿着略显不合身的职业套装（苏小暖倾情赞助），也难掩那份格格不入的清冷气质。
那张脸漂亮得极具攻击性，看人的眼神仿佛自带X光，能穿透一切粉饰。
带她的导师李莉，部门里的资深员工，妆容精致，笑容标准得像用尺子量过。
“一一啊，这是公司上个季度的市场分析报告，你先熟悉一下业务。”
李莉递过一沓厚厚的文件，语气温和，眼底却带着一丝不易察觉的审视，“下午有个小组讨论会，你也参加，学习学习。”
顾一一接过，淡淡道：“有劳。”
回到工位，她翻开报告。
仙界处理亿万兆信息流都游刃有余的金仙神识，扫过这些凡间文字和数据，只觉得……漏洞百出。
“数据堆砌，逻辑断裂，结论武断……”她内心默默点评，“此等水准，在仙界连给南天门守将写述职报告的资格都没有。”
但她牢记苏小暖的“职场生存法则”——多看，多听，少说话。
尤其是少说那种让人想跳起来打她的大实话。
整个上午，她都安静得像个花瓶（如果忽略掉那过于犀利的眼神的话），以非人的速度翻阅着各种资料，迅速构建着对这个行业和这家公司的认知模型，并顺便标记了无数个“逻辑悖论点”。
下午的脑暴会，主题是推广新款智能办公软件。
同事们各抒己见，气氛热烈。
“我们可以打情感牌，讲述奋斗故事……找顶流明星代言，引爆粉丝经济！”
“线上线下全渠道覆盖，饱和式轰炸！”
顾一一坐在角落，面无表情，内心弹幕己然沸腾：情感牌？
工具软件需要的是效率，不是共情。
明星代言？
用户因明星下载，然后因难用卸载，意义何在？
饱和轰炸？
成本与收益严重不匹配，属于资源错配型浪费。
她努力抿紧唇，如同在抵御心魔。
渡劫，要忍耐。
首到一位同事兴奋提议：“搞个‘打卡30天赢取极光之旅’！
提升用户粘性！”
李莉点头：“有激励性，不错！”
顾一一的忍耐到了极限。
她抬起眼，声音清晰而平静地切入：“这个方案，预期投入产出比为负。”
会议室瞬间安静。
李莉笑容微僵：“一一，你有什么更好的想法？”
“想法基于逻辑。”
顾一一语气无波，“能坚持打卡30天的，非核心用户即羊毛党。
前者无需激励，后者活动即走。
此举徒增成本，污染数据，意义有限。”
她顿了顿，补充道：“‘极光之旅’成本高昂，均摊至有效新增用户，获客成本将远超合理阈值。
属于典型的非理性营销。”
提议的同事脸红了：“你……你这是纸上谈兵！
还没试过怎么知道不行？”
顾一一看向他，眼神纯粹得像在讨论一加一等于二：“有些错误，不需要亲身试错，通过基础演算即可避免。
如果这都算纸上谈兵，那财务预算部门可以解散了。”
那人被噎得说不出话。
李莉赶紧打圆场：“一一的想法很……独特。
我们再想想别的方向。”
“关于推广，”顾一一却再次开口，拿起记号笔，在旁边的白板上唰唰划出几个简洁的框线图，“核心在于明确软件相较于竞品的差异化优势。
发力点应是‘效率提升’，而非模糊的情感或激励。”
她寥寥数笔，勾勒出一个首指核心的框架：精准定位目标用户（中小企业主、高效能团队），突出展示软件在具体场景（会议、任务、文件）中节省的时间成本，辅以真实数据对比。
思路清晰，逻辑降维打击。
会议室一片寂静。
就连最初不服的人，也被这过于清晰的逻辑链暂时镇住了。
李莉看着白板，眼神复杂。
这新人，像个从异世界空降的逻辑怪物，讨厌，但……无法反驳。
就在这时，会议室门被推开，霍星辰的身影出现在门口。
他似乎是路过，目光扫过白板，落在顾一一身上。
“在讨论新方案？”
他语气随意。
李莉连忙汇报，含糊地提到了顾一一的“不同看法”。
霍星辰听完，没什么表情，看向顾一一：“你觉得之前的思路都不行？”
顾一一：“大部分缺乏数据和逻辑支撑，流于表面。”
“你的就行？”
“至少方向正确，基于解决问题。”
顾一一坦然回视。
霍星辰盯着她看了两秒，那双深邃的眼眸里读不出情绪。
他对李莉说：“按她这个方向，做份详细方案给我。”
说完便转身离开。
留下一屋子神色各异的同事。
看顾一一的眼神，从好奇审视，变成了忌惮、复杂，以及一丝被碾压后的茫然。
顾一一坐下，面色如常。
内心毫无波澜，甚至觉得这群凡人的思维方式，效率低得令人发指。
她坐在被安排好的角落工位，身姿挺拔，即便穿着略显不合身的职业套装（苏小暖倾情赞助），也难掩那份格格不入的清冷气质。
那张脸漂亮得极具攻击性，看人的眼神仿佛自带X光，能穿透一切粉饰。
带她的导师李莉，部门里的资深员工，妆容精致，笑容标准得像用尺子量过。
“一一啊，这是公司上个季度的市场分析报告，你先熟悉一下业务。”
李莉递过一沓厚厚的文件，语气温和，眼底却带着一丝不易察觉的审视，“下午有个小组讨论会，你也参加，学习学习。”
顾一一接过，淡淡道：“有劳。”
回到工位，她翻开报告。
仙界处理亿万兆信息流都游刃有余的金仙神识，扫过这些凡间文字和数据，只觉得……漏洞百出。
“数据堆砌，逻辑断裂，结论武断……”她内心默默点评，“此等水准，在仙界连给南天门守将写述职报告的资格都没有。”
但她牢记苏小暖的“职场生存法则”——多看，多听，少说话。
尤其是少说那种让人想跳起来打她的大实话。
整个上午，她都安静得像个花瓶（如果忽略掉那过于犀利的眼神的话），以非人的速度翻阅着各种资料，迅速构建着对这个行业和这家公司的认知模型，并顺便标记了无数个“逻辑悖论点”。
下午的脑暴会，主题是推广新款智能办公软件。
同事们各抒己见，气氛热烈。
“我们可以打情感牌，讲述奋斗故事……找顶流明星代言，引爆粉丝经济！”
“线上线下全渠道覆盖，饱和式轰炸！”
顾一一坐在角落，面无表情，内心弹幕己然沸腾：情感牌？
工具软件需要的是效率，不是共情。
明星代言？
用户因明星下载，然后因难用卸载，意义何在？
饱和轰炸？
成本与收益严重不匹配，属于资源错配型浪费。
她努力抿紧唇，如同在抵御心魔。
渡劫，要忍耐。
首到一位同事兴奋提议：“搞个‘打卡30天赢取极光之旅’！
提升用户粘性！”
李莉点头：“有激励性，不错！”
顾一一的忍耐到了极限。
她抬起眼，声音清晰而平静地切入：“这个方案，预期投入产出比为负。”
会议室瞬间安静。
李莉笑容微僵：“一一，你有什么更好的想法？”
“想法基于逻辑。”
顾一一语气无波，“能坚持打卡30天的，非核心用户即羊毛党。
前者无需激励，后者活动即走。
此举徒增成本，污染数据，意义有限。”
她顿了顿，补充道：“‘极光之旅’成本高昂，均摊至有效新增用户，获客成本将远超合理阈值。
属于典型的非理性营销。”
提议的同事脸红了：“你……你这是纸上谈兵！
还没试过怎么知道不行？”
顾一一看向他，眼神纯粹得像在讨论一加一等于二：“有些错误，不需要亲身试错，通过基础演算即可避免。
如果这都算纸上谈兵，那财务预算部门可以解散了。”
那人被噎得说不出话。
李莉赶紧打圆场：“一一的想法很……独特。
我们再想想别的方向。”
“关于推广，”顾一一却再次开口，拿起记号笔，在旁边的白板上唰唰划出几个简洁的框线图，“核心在于明确软件相较于竞品的差异化优势。
发力点应是‘效率提升’，而非模糊的情感或激励。”
她寥寥数笔，勾勒出一个首指核心的框架：精准定位目标用户（中小企业主、高效能团队），突出展示软件在具体场景（会议、任务、文件）中节省的时间成本，辅以真实数据对比。
思路清晰，逻辑降维打击。
会议室一片寂静。
就连最初不服的人，也被这过于清晰的逻辑链暂时镇住了。
李莉看着白板，眼神复杂。
这新人，像个从异世界空降的逻辑怪物，讨厌，但……无法反驳。
就在这时，会议室门被推开，霍星辰的身影出现在门口。
他似乎是路过，目光扫过白板，落在顾一一身上。
“在讨论新方案？”
他语气随意。
李莉连忙汇报，含糊地提到了顾一一的“不同看法”。
霍星辰听完，没什么表情，看向顾一一：“你觉得之前的思路都不行？”
顾一一：“大部分缺乏数据和逻辑支撑，流于表面。”
“你的就行？”
“至少方向正确，基于解决问题。”
顾一一坦然回视。
霍星辰盯着她看了两秒，那双深邃的眼眸里读不出情绪。
他对李莉说：“按她这个方向，做份详细方案给我。”
说完便转身离开。
留下一屋子神色各异的同事。
看顾一一的眼神，从好奇审视，变成了忌惮、复杂，以及一丝被碾压后的茫然。
顾一一坐下，面色如常。
内心毫无波澜，甚至觉得这群凡人的思维方式，效率低得令人发指。